2019年12月末,冀中南部地区气温降至零下10摄氏度。华北油田采油五厂深州作业区深大站到深西采油站14公里的集油管线上,工程技能研讨所东部区域办理室主任王桂林带领青年技能人员做投产前的最终预备……
在采油五厂,工程技能研讨所党支部被称为“科技斥候”党支部。这个党支部大力抓好“要害少量”,管好“绝大多数”,用好“数字网络”媒体这一先进前言,用习新时代中国特色社会主义思维辅导提质增效、科学技能立异等作业,底层党组织的战役堡垒作用得到充分体现。
作为为全厂地上工程体系供给技能保证的中坚力量,工程所整体党员干部铆足劲头,重点项目一同上,施行工程的计划一同议,难点问题一同解,立异技能一同研。2019年至今,党支部班子成员均匀上现场和谐帮扶280屡次。
工程所党支部坚持“‘四个一’+‘两到’”作业法,班子成员每天到各组室“转一转、看一看、问一问、聊一聊”,做到“身到+心到”,重视职工心情改变,倾力打造有温度的党支部。
2019年9月,党支部书记刘晓艳在造访中了解到,技能人员白日跑现场,晚上还要加班编计划、做研讨,身体大多处于亚健康状况。为此,党支部新建职工活动室,装备瑜伽垫等健身器材,满意了技能人员健身运动的需求。在党支部的带动下,工程所党员全年累计为职工大众处理问题40多个,办实事、办好事22件。
作为采油一线的科技斥候,工程所党支部从始至终坚持“把底层需求作为第一需求”,引领、带动党员干部深化出产一线查问题、解难题。
他们紧扣优化油井出产参数、进步机采井体系功率等技能难题,为底层职工讲经历、讲技能、讲办法,累计协助底层处理技能问题37项;经过施行135井次的参数优化调整,全厂机采井体系功率进步了2.1个百分点,累计节电69.58万千瓦时。
为破解束21断块油稠、开发难度大等难题,党员刘承炜、江陵飞、孙玉民等合力攻关,挑选洗井药剂,优化洗井参数,从井筒节点操控下手,立异研讨出稠油螺杆泵井“三步洗井法”,为完结绿色修井供给了技能保证。
工程所现有的30名职工中,有21名党员。依据党员占比高且学历层次比较来说较高的实在的状况,党支部拟定青年生长思维、开展、健康“三大助推工程”,多方建立渠道,为青年开展把关。
这个党支部举行“新思维学习共享会”引领整体党员坚决理想信念,提高党性修养;大力开展“师带徒”活动,举行青年大讲堂,选拔青年人才担任项目长。马伟娜经过竞聘成为采油厂仅有的公司级女项目经理,2019年10月,她带领“青年英才科学技能立异团队”荣获“河北省立异办法大赛”三等奖。
党支部关怀每一名青年党员和青年技能人员生长,协助青年职工完善个人作业生涯规划、找准作业定位、调整尽力方向。2019年,在党支部的引领、带动下,工程所累计完结油水井作业348井次,办法增油3.92万吨,采油、灌水、集输三大体系功率均到达油田公司领先水平,累计节省运转本钱750万元。(记者何宏芳 通讯员吴泽美)
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